一人公司的勞健保要怎麼保?自由工作者、創作者的你一定要知道

最後更新日期:2024年02月16日

現在一人公司當道,大家都想自己開公司、自由接案,過上無拘無束的自在生活,甚至到各個國家遠距工作、數位游牧。但是你有沒有想果,如果離開公司之後,自己的勞保、健保要怎麼辦?要保勞保還是國民年金?工會要怎麼選?今天在這篇文章一次全部告訴你,讓你少走一堆彎路!

一、什麼是一人公司

自己營業、接案而設立「有限公司」或「行號」,並且沒有在其他公司任職,底下也沒有雇用任何員工。

如果你沒有設立公司或行號的自由工作者,本篇文章也會討論到,不用擔心!

二、一人公司的勞保

勞保需加保在職業工會

因為公司總共只有1人,所以不能成立勞保單位,若需要勞保,要加保在工會。(即便你沒成立行號或公司也一樣)

勞保級距要保多少

投保級距,依據每個人的需求自行選擇,但根據目前制度,勞保的老年給付是用最高 60 個月去算,所以目前制度,退休前5年抱持在最高級距會比較好。

但因為每年拉高的級距有限制,也不排除未來制度會有所變更,所以必須在更早就開始規劃。

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三、一人公司的國民年金

如果不保勞保,你會收到國民年金的繳納單,如果國民年金也沒繳,你就會一直收到催繳單。但國民年金屬於「軟性強制」,所以不會強制開罰。

需注意的是,勞保局曾在 2020 年 9 月隨機挑選 200 名國保欠費者,並針對欠費者本人發出催繳通知,若 30 天內仍沒有繳清保費,就會再對其配偶開出催繳單。

而若其配偶在催繳單開出後,30天內也沒繳完保費,就會被開罰。

也就是說不罰你,但罰你的配偶

欠繳國民年金的罰則:
初次欠費者會被開罰3千元,之後再欠費12個月,罰鍰金額再增加3千元,最高可至1萬5千元。但須留意的是,如果被保險人年所得達50萬以上,或個人土地及房屋價值合計達500萬以上,就應自行繳納國保保費,配偶不須負擔他欠繳的國保費用。

四、一人公司的勞保 VS 國民年金

國民年金保障少,退休金更少,而且投保級距不像是勞保一樣可以自由調高,只有單一投保級距。

勞保有生育、傷病、醫療、殘廢、失業、老年,死亡等七大保障,還有職業災害的保障。

國民年金則只有,身心障礙年金、老年年金、遺屬年金、喪葬津貼。說真的,幾乎是沒有「保險功能」,如果只是為了老年年金,不如自己把這筆錢拿去投資 ETF。

所以我的結論是,加工會保勞保!

省一直被催繳的麻煩、福利也較國民年金好

五、一人公司的健保

有設立公司或行號

必須自己成立健保單位,沒有其他方法,不可投保在區公所、職業工會或為他人眷屬,而且健保級距,最低就要保34,800元。(每月保費1,799元)

如果你目前沒有成立健保投保單位,還保在區公所、職業工會也沒關係,未來你可能就會接到健保局寄來的通知函,要求你自己設立健保單位,且被健保局要求補繳保費。(五年內)

沒設立公司或行號

可以保在區公所、職業工會,如果勞保也在職業工會,那就一起保就好,除非你選擇保國民年金,才保在區公所。

常見問題QA

1.工會一定要保在公司設立的地區嗎?可不可以跨地區加入?

工會是不分地區的,而且多數一人公司的客群也都遍布全台,有問題也都可以線上解決,所以加入哪個地區的工會基本上都可以。唯一需注意的是,必須找符合行業的工會加保。

2.勞健保可否保在親戚、朋友的公司底下?

如果你有認識的人,願意讓你保在他們公司底下當然就可以,不用加入工會、也不用設立健保單位。但這可能就會欠下一些人情債,而且還要時常有金錢往來,如果要採用此種方法,一定要慎選信得過的人。

3.加工會保勞保有勞工退休金(6%)嗎?

只要你是一人公司,就沒辦法繳保6%退休金,即使在職業工會保勞保,也沒有辦法。

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